Schibsted kan kutte over 300 årsverk

Schibsted varsler nedbemanning innen 2025

4 måneder siden

Schibsted varsler nedbemanning innen 2025

Schibsted Media har varslet at de forventer å redusere antall ansatte innen 2025. Nyheten ble delt under et allmøte denne onsdagen av konsernsjef Siv Juvik Tveitnes, og er senere bekreftet av kommunikasjonssjef Bjørn-Martin Bache Nordby. Det er foreløpig uklart hvilke avdelinger som vil bli berørt og hva den nøyaktige tidslinjen for prosessen vil være. Konserntillitsvalgt Ingunn Saltbones uttrykker bekymring og peker på at VG nylig har gjennomført en nedbemanning og omorganisering. Hun mener denne runden kan bli enda tøffere for de ansatte. De sentrale tillitsvalgte ble informert i forkant av kunngjøringen.

Schibsted Media kutter 350 årsverk i 2025

3 måneder siden

Schibsted Media kutter 350 årsverk i 2025

Schibsted Media, som eier blant annet VG og Aftenposten, planlegger å redusere antall ansatte med rundt 350 årsverk i 2025. Dette tilsvarer omtrent 13 prosent av arbeidsstyrken. Konsernsjef Siv Juvik Tveitnes informerte de ansatte om nedbemanningen, som kommer som følge av en flat utvikling i annonse- og abonnementsinntekter. Tveitnes understreker at kuttene er nødvendige for å sikre fortsatt uavhengig journalistikk og styrke selskapets posisjon i en konkurranseutsatt mediebransje. Schibsted Media eier flere store mediehus i Norge og Sverige, inkludert VG, Aftenposten, E24, Aftonbladet og Svenska Dagbladet.

3 måneder siden

Schibsted kutter 350 årsverk i 2025

Schibsted Media planlegger å redusere arbeidsstyrken med rundt 350 årsverk i 2025, noe som tilsvarer 13 prosent av de ansatte. Konsernsjef Siv Juvik Tveitnes forklarer at kuttene er nødvendige på grunn av den økonomiske situasjonen. Hun understreker at målet er å sikre fortsatt uavhengig journalistikk av høy kvalitet, samt å styrke selskapets posisjon i en konkurranseutsatt mediebransje. Schibsted er i dialog med ansattrepresentanter for å sikre en rettferdig prosess. Ansatte vil motta mer detaljert informasjon om hvordan kuttene vil påvirke deres respektive organisasjoner i løpet av de kommende ukene.

Schibsted kutter mange stillinger i VG og Aftenposten

2 måneder siden

Schibsted kutter mange stillinger i VG og Aftenposten

Schibsted-konsernet gjennomfører omfattende nedbemanninger som følge av den økonomiske situasjonen. Totalt forsvinner 33 årsverk i VG og 26 i Aftenposten. Kuttene rammer også andre aviser i konsernet, inkludert Bergens Tidende, Stavanger Aftenblad og E24. Nedbemanningen berører hovedsakelig fellesfunksjoner som abonnement, annonser, produkt, teknologi, HR og finans. Konsernsjef Siv Juvik Tveitnes understreker at alle må bidra for å komme gjennom de tøffe tidene. Totalt skal mediegiganten kutte opptil 350 stillinger, noe som utgjør 13 prosent av arbeidsstyrken.

Schibsted kutter stillinger i flere aviser: VG og Aftenposten hardest rammet

2 måneder siden

Schibsted kutter stillinger i flere aviser: VG og Aftenposten hardest rammet

Schibsted reduserer arbeidsstyrken med opptil 350 stillinger, noe som tilsvarer 13 prosent av konsernets totale arbeidsstyrke. Nedbemanningen skyldes den økonomiske situasjonen. VG mister 33 årsverk, mens Aftenposten må kutte 26. Kuttene rammer også Bergens Tidende, Stavanger Aftenblad, E24, Svenska Dagbladet og Aftonbladet. Konsernsjef Siv Juvik Tveitnes understreker at alle må bidra i de tøffe tidene. Størstedelen av kuttene vil skje i fellesfunksjoner som abonnement, annonser, produkt, teknologi, HR og finans.

Boozt kutter 10 prosent av stillingene grunnet teknologi

3 måneder siden

Boozt kutter 10 prosent av stillingene grunnet teknologi

Den svenske nettbutikken Boozt varsler at de vil kutte rundt 10 prosent av sine faste stillinger. Nedbemanningen skal gjennomføres i løpet av første kvartal 2025. Selskapet begrunner kuttene med økt bruk av teknologi og kunstig intelligens i hele verdikjeden. Administrerende direktør Hermann Haraldsson sier at dette er et kritisk skritt mot selskapets langsiktige mål om 10 prosent margin. Boozt forventer en positiv økonomisk effekt av kuttene, men vil ikke gi flere detaljer før kvartalsrapporten for fjerde kvartal 2024 legges frem. Selskapet lover å håndtere omstillingen på en ansvarlig måte, og tilby støtte til berørte ansatte. Det er foreløpig uklart nøyaktig hvor mange som mister jobben, men selskapet hadde 1170 ansatte ved utgangen av tredje kvartal.

4 dager siden

Telia varsler ny nedbemanning i Norge

Telia i Norge planlegger en ny runde med nedbemanning, men ønsker foreløpig ikke å oppgi hvor mange stillinger som vil bli berørt. Informasjonssjef Daniel Barhom bekrefter at selskapet vurderer organisatoriske endringer som inkluderer bemanningsreduksjon, men detaljer er ikke klare ennå. Telia Norge-sjef Morten Sørby uttalte nylig at selskapet ikke er fornøyd med årets resultater, som ligger under forventningene sammenlignet med fjoråret. I september 2024 ble 245 stillinger berørt av et tidligere milliardkutt. Tidligere har Telia tilbudt sluttpakker for å redusere antall faste ansatte, med mål om å forenkle og effektivisere driften for å styrke selskapet for kunder og eiere.

4 dager siden

Telia bekrefter ny nedbemanning i Norge

Telia bekrefter at de jobber med organisatoriske endringer som inkluderer nedbemanning i Norge, men vil ikke oppgi hvor mange stillinger som berøres. Selskapet har 1.426 ansatte i Norge og opplever økonomiske utfordringer med lavere inntekter og driftsresultat sammenlignet med fjoråret. Telia Norge-sjef Morten Sørby uttrykker misnøye med utviklingen. En pågående konflikt med TV 2 har ført til at Telias TV-kunder ikke har hatt tilgang til TV 2-kanalene siden mars, noe som påvirker situasjonen. Telia har tidligere gjennomført flere kuttrunder, blant annet med 245 stillinger berørt høsten 2023 og 25 stillinger tidligere samme år.

Aschehoug reduserer bemanningen: 35 stillinger forsvinner

2 måneder siden

Aschehoug reduserer bemanningen: 35 stillinger forsvinner

Aschehoug, et av Norges største forlag, reduserer bemanningen. Totalt forsvinner 35 stillinger, hvorav 19 er nedbemanninger og 16 er vakante stillinger som avvikles. Konsernsjef Mads Nygaard forklarer at markedsendringer og økte kostnader er årsaken. Forlaget understreker at de vil gjennomføre en ryddig omstillingsprosess og tilbyr sluttavtaler til de berørte ansatte.

Aschehoug nedbemanner over 30 stillinger gjennom sluttavtaler

2 måneder siden

Aschehoug nedbemanner over 30 stillinger gjennom sluttavtaler

Aschehoug forlag reduserer bemanningen med over 30 stillinger, bekrefter forlegger Mads Nygaard til Dagbladet. Forlaget skal nedbemanne 19 stillinger, i tillegg til å avvikle 16 vakante stillinger. Nygaard forsikrer at Aschehoug er solid, men må tilpasse seg markedet. Nedbemanningen vil bli løst gjennom sluttavtaler. Dette skjer kun ett år etter forrige nedbemanning, da 14 stillinger ble kuttet i januar i fjor.

Schibsted kan kutte over 300 årsverk

Kort oppsummert

Liknende artikler

Schibsted varsler nedbemanning innen 2025