Enighet i lønnsoppgjør for privat helse og omsorg

LO og NHO enige i lønnsoppgjøret – Streikefaren er avblåst

29 dager siden

LO og NHO enige i lønnsoppgjøret – Streikefaren er avblåst

LO og NHO har kommet til enighet i årets lønnsoppgjør etter megling hos Riksmekleren, og dermed unngås den varslede streiken. Lønnsoppgjøret er et mellomoppgjør, som betyr at det kun forhandles om lønn. Forhandlingene startet 14. mars, men endte først i brudd før partene kom til enighet gjennom mekling. Resultatet av oppgjøret i frontfaget, som er konkurranseutsatt industri, danner grunnlaget for de andre lønnsoppgjørene. Partene og riksmekleren vil holde en pressekonferanse klokken 17 for å informere om resultatet.

Enighet i lønnsoppgjøret: Streik avverget etter mekling

29 dager siden

Enighet i lønnsoppgjøret: Streik avverget etter mekling

Partene i årets lønnsoppgjør, LO, YS og NHO, har kommet til enighet hos Riksmekleren. Enigheten avverger en potensiell streik som ville rammet over 25.000 medlemmer. Det ble brudd i forhandlingene 18. mars, og meklingen startet 31. mars med frist 1. april. Partene kom til enighet før fristen. LO og YS hadde som mål å sikre bedre råd og reallønnsvekst for sine medlemmer.

LO og NHO enige i lønnsoppgjøret – Streik avverget

29 dager siden

LO og NHO enige i lønnsoppgjøret – Streik avverget

LO og NHO har kommet til enighet i årets mellomoppgjør etter mekling hos Riksmekleren. Partene møttes mandag etter brudd i forhandlingene tidligere i måneden. Meklingsfristen var ved midnatt natt til onsdag, og en streik blant nesten 25.000 fagorganiserte ble avverget. Den største uenigheten var spørsmålet om lokale eller sentrale lønnstillegg, der NHO ønsket mest mulig lokal lønnsdannelse, mens LO ønsket størst mulig sentralt tillegg. LO, NHO og riksmekleren har innkalt til pressekonferanse for å presentere resultatet.

29 dager siden

LO og NHO enige i lønnsoppgjøret – streik avverget

LO og NHO har kommet til enighet i lønnsoppgjøret etter mekling hos Riksmekleren. Enigheten avverger en streik som ville rammet over 25.000 medlemmer i LO og YS. Partene har forhandlet siden 14. mars, men brøt forhandlingene etter fire dager. Den største uenigheten var fordelingen mellom lokale og sentrale tillegg, der LO ønsket størst mulig sentralt tillegg for å sikre kjøpekraft og motvirke lavlønn. Lønnsoppgjøret omfatter frontfaget og vil danne grunnlag for andre bransjer. LO innkaller til pressekonferanse klokken 17 for å informere om resultatet.

LO og NHO enige i lønnsoppgjøret: Streikefare avverget

29 dager siden

LO og NHO enige i lønnsoppgjøret: Streikefare avverget

LO og NHO har kommet til enighet i lønnsoppgjøret, etter at forhandlingene brøt sammen tidligere i mars. Avtalen har en ramme på 4,4 prosent. En planlagt streik blant over 22.000 LO-medlemmer er dermed avverget. LO har prioritert å sikre arbeidstakernes andel av verdiskapingen, øke kjøpekraften, fremme likelønn og motvirke lavlønn.

LO, YS og Virke enige om lønnsramme på 4,4 prosent

6 dager siden

LO, YS og Virke enige om lønnsramme på 4,4 prosent

LO, YS og arbeidsgiverorganisasjonen Virke har blitt enige om en lønnsramme på 4,4 prosent i årets mellomoppgjør, som kun omhandler lønn. Partene har også avtalt et generelt kronetillegg på fem kroner og et lavtlønnstillegg på to kroner. Resultatet følger frontfaget, som tidligere i år ble enige om samme ramme. Prisveksten i Norge anslås til 2,7 prosent i 2025, noe som innebærer at mange arbeidstakere vil oppleve reallønnsvekst, altså økt kjøpekraft. LO og YS har lagt vekt på generelle tillegg og prioritering av lavlønn og likelønn, og Virke har imøtekommet disse kravene. Partene beskriver forhandlingene som konstruktive og ansvarlige i en tid med økonomisk usikkerhet.

Streikefare i privat helse etter mekling på overtid

3 måneder siden

Streikefare i privat helse etter mekling på overtid

Det er fortsatt fare for streik i privat helse- og omsorgssektor etter at meklingen mellom Delta/Fagforbundet og NHO Geneo gikk på overtid natt til lørdag. Partene møtes hos Riksmekleren for å forsøke å komme til enighet om Helse- og omsorgsoverenskomsten. Dersom det blir brudd i meklingen, vil 38 medlemmer i Oslo, Akershus, Rogaland, Troms og Finnmark bli tatt ut i streik. Både Fagforbundet og Delta krever et lønnsoppgjør på linje med resten av arbeidslivet, og mener arbeidsgivers tilbud var for dårlig.

LO, YS og Virke enige om 4,4 prosent lønnsramme i oppgjøret

6 dager siden

LO, YS og Virke enige om 4,4 prosent lønnsramme i oppgjøret

LO, YS og arbeidsgiverorganisasjonen Virke har blitt enige om en lønnsramme på 4,4 prosent i årets mellomoppgjør, som kun omhandler lønn. Partene har også avtalt et generelt kronetillegg på fem kroner. Resultatet følger frontfaget, som tidligere i år ble enige om samme ramme med NHO. LO har lagt vekt på å styrke arbeidstakernes kjøpekraft gjennom generelle tillegg, samt å prioritere lavlønn og likelønn. Prisveksten i Norge anslås til 2,7 prosent i 2025, og dette anslaget er sentralt for å vurdere om lønnsoppgjøret gir reallønnsvekst, altså økt kjøpekraft for arbeidstakerne.

LO, YS og Virke enige om lønnsoppgjør med 4,4 prosent ramme

6 dager siden

LO, YS og Virke enige om lønnsoppgjør med 4,4 prosent ramme

LO, YS og arbeidsgiverorganisasjonen Virke har blitt enige om rammen for årets lønnsoppgjør, som er på 4,4 prosent. Oppgjøret er et mellomoppgjør og omfatter kun lønnsforhandlinger. Det inkluderer et generelt kronetillegg på fem kroner per time for alle ansatte, samt særlige tillegg og garantitillegg på flere overenskomster. Minstelønnssatsene justeres tilsvarende. Virkes administrerende direktør, Bernt G. Apeland, sier at oppgjøret balanserer arbeidstakernes behov med virksomhetenes økonomiske bærekraft, og tar hensyn til utfordringene i handels- og tjenestenæringene. Oppgjøret følger frontfagets rammer og gir samtidig rom for lokale forhandlinger.

Enighet om ny IA-avtale etter konflikt om sykelønn

2 måneder siden

Enighet om ny IA-avtale etter konflikt om sykelønn

Etter flere måneders konflikt er partene i arbeidslivet enige om en ny IA-avtale som skal gjelde i fire år. Avtalen har som mål å redusere sykefraværet og inkludere flere i arbeidslivet. Stridens kjerne var sykelønnsordningen, der NHO ønsket en diskusjon om ordningen, mens LO ønsket å frede den. Etter sammenbrudd i forhandlingene før jul, fulgte hemmelige samtaler. Avtalen innebærer vern av sykelønnsordningen, og partene vil evaluere behovet for justeringer i 2027 og 2028.

Enighet i lønnsoppgjør for privat helse og omsorg

Kort oppsummert

Liknende artikler

LO og NHO enige i lønnsoppgjøret – Streikefaren er avblåst

Enighet i lønnsoppgjøret: Streik avverget etter mekling

LO og NHO enige i lønnsoppgjøret – Streik avverget

LO og NHO enige i lønnsoppgjøret – streik avverget

LO og NHO enige i lønnsoppgjøret: Streikefare avverget

LO, YS og Virke enige om lønnsramme på 4,4 prosent

Streikefare i privat helse etter mekling på overtid

LO, YS og Virke enige om 4,4 prosent lønnsramme i oppgjøret

LO, YS og Virke enige om lønnsoppgjør med 4,4 prosent ramme

Enighet om ny IA-avtale etter konflikt om sykelønn

Liknende artikler

Liknende artikler

LO og NHO enige i lønnsoppgjøret – Streikefaren er avblåst

Enighet i lønnsoppgjøret: Streik avverget etter mekling

LO og NHO enige i lønnsoppgjøret – Streik avverget

LO og NHO enige i lønnsoppgjøret – streik avverget

LO og NHO enige i lønnsoppgjøret: Streikefare avverget

LO, YS og Virke enige om lønnsramme på 4,4 prosent

Streikefare i privat helse etter mekling på overtid

LO, YS og Virke enige om 4,4 prosent lønnsramme i oppgjøret

LO, YS og Virke enige om lønnsoppgjør med 4,4 prosent ramme

Enighet om ny IA-avtale etter konflikt om sykelønn